Військова адвокатка Тетяна Козян у коментарі РБК-Україна пояснила, що під час переведення військовослужбовця з однієї частини до іншої можуть виникати затримки з виплатою грошового забезпечення. За її словами, найчастіше це пов’язано з передачею фінансових документів, особових справ та іншої супровідної документації між підрозділами.
Такі ситуації не означають звільнення військового зі служби, тому порядок захисту прав відрізняється від цивільних трудових спорів. Юристка розповіла, чому гроші можуть тимчасово «зависнути», на яку компенсацію можна розраховувати та куди звертатися у разі затримки, пише Перший Новинний.
Чому виплати можуть затриматися після переведення
Під час ротацій або переведення військовослужбовця між частинами його документи мають бути передані з попереднього підрозділу до нового. Йдеться про особову справу, фінансовий атестат та інші матеріали, необхідні для продовження нарахування грошового забезпечення.
За словами Тетяни Козян, саме затримки з передачею таких документів часто стають причиною проблем із виплатами. Це може бути пов’язано з бюрократичними процедурами або логістичними труднощами між військовими частинами.
Водночас нова частина не звільняється від обов’язку забезпечувати військового грошовим забезпеченням. Виплати мають нараховуватися за новою посадою безперервно з дня вступу на неї.
Адвокатка пояснила, як має працювати порядок нарахування під час переведення.
При переведенні військовослужбовця з однієї частини до іншої виплати дійсно можуть «зависнути» через бюрократичні затримки в передачі фінансової документації, проте, згідно з п. 23 Порядку №260, грошове забезпечення має нараховуватися за новою посадою безперервно з дня вступу на неї, що покладає на приймаючу сторону обов’язок оперативно усунути причини затримки.
Чим переведення відрізняється від звільнення
Тетяна Козян наголосила, що переведення в іншу військову частину і звільнення з військової служби є різними юридичними процедурами. На цю різницю, за її словами, вже звертав увагу Верховний Суд у своїй практиці.
У цивільних трудових спорах при затримці остаточного розрахунку після звільнення працівник може вимагати середній заробіток за кожен день прострочення. Однак у ситуації з переведенням військового всередині Збройних сил такий механізм не застосовується.
Якщо затримка виникла через зміну місця служби або передачу документів між частинами, військовослужбовець може претендувати лише на компенсацію втрати частини доходів через прострочення виплат. Йдеться про компенсацію інфляційних втрат, передбачену окремим законом.
Що робити військовому у разі затримки коштів
Адвокатка радить не чекати, що проблема вирішиться автоматично. Якщо після переведення виплати не надходять, військовому потрібно самостійно ініціювати перевірку проходження фінансових документів.
Насамперед варто звернутися до фінансової служби нової військової частини. Саме вона має перевірити, чи отримані необхідні документи від попереднього підрозділу та що заважає нарахуванню грошового забезпечення.
Також військовослужбовець може подати звернення через офіційні канали або зателефонувати на гарячу лінію Міністерства оборони України. У зверненні потрібно вказати факт переведення, дату вступу на нову посаду, період затримки та види виплат, які не були нараховані.
Якщо причина затримки пов’язана з фінансовим атестатом або особовою справою, нова військова частина має вжити заходів для отримання документів і поновлення нарахувань. Після усунення причини військовому мають виплатити належне грошове забезпечення за відповідний період.
Нагадаємо, раніше ми писали про регіони та галузі України з найвищими і найнижчими середніми зарплатами.